よくある質問FAQ

●勤務について
勤務の基本パターンとしては、4日間もしくは5日間出勤後に1日または2日間の公休。だいたいこのパターンを繰り返します。

●休日について
基本的に休日は月8日～9日、年間公休100日程度です。月単位での変動制になります。有給休暇は入社6カ月後に10日間付与します。
※2019年度過去実績：公休年間97日：4月は公休7日、1月と10月は公休9日。その他の月はは公休8日。なお2020年度より公休年間100日です。
※休日の希望についてはある程度調整可能です。（業務に支障がないことが前提です）

泉佐野およびりんくうタウンの各所に集合場所を設けており、社用車で送迎します。ただし、集合場所まではご自身で行けるようにしていただく必要があります。

厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険すべて完備しています。

空港での業務は多種多様でかつ専門的な内容がほどんどです。実施する業務のひとつひとつに資格が伴います。配属先により担当教官が座学・実技訓練・見極めを経て、資格が発令されるまで丁寧に指導します。

手荷物課・旅客課とも入社後より着用可能です。

手荷物課または旅客課への配属のご希望は配慮致します。ただし、入社試験や面接等により総合的に判断しましてご相談させていただく場合もございます。

担当業務により異なりますが、グランドハンドリング業務の場合は第一種普通自動車免許（AT可）が必要です。一方、旅客業務では一般英会話が出来る程度の英語力が必須となります。中国語が堪能ですとさらに業務の幅が広がります。

2019年度入社社員の一例を紹介いたします。

・2019年4月　入社後は手荷物課T2配属(関西空港承認車輌運転試験受講)
・2019年5月　手荷物取り扱い業務単独作業および搬送他訓練開始(関西空港承認車輌運転試験合格者)
・2019年7月　搬送業務/AMSS業務/ベルトローダー業務/各種ドア業務/機内清掃業務の単独作業開始
・2020年2月　マーシャラー業務訓練開始
・2020年3月　マーシャラー業務単独作業開始
以上により、無資格からおよそ1年でマーシャラー業務に就くことが可能です。

2019年度入社社員の一例を紹介いたします。

・2019年4月　入社後は旅客課配属･PBB訓練開始
・2019年6月　国内線PBB業務単独作業開始
以上により、無資格からおよそ3か月でパッセンジャーボーディングブリッジ(PBB)業務に就くことが可能です。

はい、貝塚市に自社が所有する独身寮があります。

弊社で就業するために引越しが必要な独身の方が対象になります。現在の住居から通勤が可能な方は入居できません。

入寮を希望していて満室のために入居が出来ない方はご自身で民間の住宅を借りて頂くことになります。その場合は家賃補助制度の利用対象者となり、家賃の額に応じて補助金が出ます。その後、寮に空室が出たときに入寮して頂きます。
但し、入寮を希望せずご自身で民間住宅に入居される方は家賃補助制度の対象とはなりません。

はい。水道・電気・ガスの全てが入居者の個人契約となります。

光通信の設備は整っています。但し、利用に関しては入居者によるプロバイダー契約が必要です。